TalentLMS: o LMS acessível que conquista organizações e equipes de T&D na América Latina
A escolha de uma plataforma LMS (Learning Management System) é um passo estratégico para qualquer organização que deseja modernizar o treinamento corporativo, expandir a capacitação online ou estruturar iniciativas de aprendizado contínuo. No entanto, com tantas opções disponíveis — de sistemas locais a gigantes globais — é comum surgir a dúvida: qual LMS escolher? Entre […]
Gestão de Mudanças: melhores práticas, princípios e planejamento
A gestão de mudanças é essencial para garantir que transformações organizacionais ocorram de forma estruturada e eficiente. Neste artigo, você vai entender o que é gestão de mudanças, por que ela é crucial para reduzir riscos e quais práticas ajudam a implementar mudanças com sucesso e engajamento. Esta é uma história familiar para os principais […]
Como escolher o melhor LMS para sua organização
Escolher o melhor LMS para sua organização é essencial para garantir treinamentos eficazes e escaláveis. Neste artigo, você vai entender quais critérios considerar, como comparar plataformas e quais recursos fazem a diferença para atender às necessidades do seu negócio. A busca pelo sistema de gestão de aprendizagem certo quase sempre começa no mesmo lugar. Você […]
7 melhores alternativas ao Moodle para 2025
As melhores alternativas ao Moodle para 2025 oferecem recursos modernos e experiências mais intuitivas. Neste artigo, você vai conhecer opções que superam limitações do Moodle e descobrir qual plataforma atende melhor às necessidades da sua organização. Cedo ou tarde, muitas equipes de treinamento chegam a uma constatação: estão gastando mais tempo lutando com a plataforma […]
5 melhores plataformas de coaching com IA para treinamento corporativo em 2025
As plataformas de coaching com IA estão transformando o desenvolvimento profissional com experiências personalizadas e escaláveis. Neste artigo, você vai conhecer as melhores opções, entender como funcionam e descobrir por que essa tecnologia é essencial para impulsionar aprendizado e performance. A capacidade de um gerente para realizar coaching influencia diretamente tudo, desde o cumprimento de […]
Como desenvolver uma mentalidade de crescimento no local de trabalho
A mentalidade de crescimento no local de trabalho impulsiona inovação e desenvolvimento contínuo. Neste artigo, você vai entender o que significa adotar essa abordagem, por que ela transforma equipes e como criar uma cultura que valoriza aprendizado e evolução. Quando um projeto difícil fracassa ou ocorre um grande revés, as reações revelam tudo. Um funcionário […]
5 dicas para definir objetivos de treinamento realistas
Definir objetivos de treinamento garante que cada ação de capacitação gere resultados claros. Neste artigo, você vai entender o que são esses objetivos, por que são fundamentais para estratégias eficazes e como aplicá-los para melhorar a performance das equipes. Definir e registrar objetivos de treinamento pode ser a fase mais significativa, porém a mais negligenciada, […]
O que é conhecimento de produto, por que e como desenvolvê-lo?
O conhecimento de produto é a base para equipes entregarem valor real aos clientes e se destacarem no mercado. Neste artigo, você vai entender por que dominar esse conhecimento é essencial, como aplicá-lo no dia a dia e quais estratégias ajudam a transformar informação em vantagem competitiva. Você já teve a sensação de que suas […]
Treinamento em conhecimento de produto: seu guia de A a Z
O treinamento em conhecimento de produto capacita equipes para entender profundamente o que vendem e oferecer experiências melhores aos clientes. Neste artigo, você vai descobrir por que ele é estratégico para aumentar vendas e quais práticas garantem resultados consistentes. O treinamento em conhecimento de produto, muitas vezes tratado como o equivalente corporativo de aprender qual […]
Gestão de habilidades: definição, implementação e dicas
A gestão de habilidades ajuda empresas a identificar e desenvolver competências alinhadas à estratégia. Neste artigo, você vai entender por que esse processo é essencial para melhorar a performance das equipes e conhecer práticas que podem transformar a gestão de talentos. O futuro do trabalho não é um conceito distante e nebuloso, está chegando mais […]