13 habilidades para capacitar sua força de trabalho para um futuro impulsionado por IA
Todo líder responsável pela gestão de talentos sente a mudança de cenário. Além disso, as competências essenciais que definem um ótimo funcionário hoje tornam-se obsoletas mais rápido do que conseguimos acompanhar. O que era inovador ontem, parece prática padrão hoje e estará ultrapassado amanhã. No podcast do TalentLMS, o especialista em talentos Sagar Goel afirma: […]
A nova face do TalentLMS: mais inteligente por dentro, mais atraente por fora
O TalentLMS se transformou: ficou mais inteligente com IA, mais simples de usar e mais forte em escala. Ao longo do último ano, evoluímos dentro da plataforma com recursos poderosos e uma interface moderna. Agora, nossa reformulação da marca dá uma cara nova a essa transformação. Um novo logotipo e uma identidade visual que refletem […]
Os 7 tipos de Sistemas de Gestão de Aprendizagem (LMS)
Escolher o melhor LMS não é tarefa fácil. Isso porque a decisão carrega um peso enorme, já que define a estrutura de desenvolvimento dos funcionários para os próximos cinco anos. Por outro lado, a escolha errada significa orçamento desperdiçado, alunos frustrados e um sistema que ninguém utiliza. Mas então, como escolher o melhor para você […]
Como escolher o melhor LMS para sua organização
A busca pelo sistema de gestão de aprendizagem certo quase sempre começa no mesmo lugar. Você passa horas olhando para dezenas de abas abertas no navegador, cada uma exibindo uma página atraente de fornecedores, com promessas que gradualmente começam a se confundir em uma dor de cabeça esmagadora. Além disso, todo esse barulho de um […]
5 melhores plataformas de coaching com IA para treinamento corporativo em 2025
A capacidade de um gerente para realizar coaching influencia diretamente tudo, desde o cumprimento de metas até a rotatividade de funcionários. No entanto, essa habilidade é extremamente inconsistente, deixando o desenvolvimento dos colaboradores completamente ao acaso. Nesse contexto, uma plataforma de coaching com IA cria o padrão de excelência que estava faltando. Além disso, essas […]
5 dicas para definir objetivos de treinamento realistas
Definir e registrar objetivos de treinamento pode ser a fase mais significativa, porém a mais negligenciada, do ciclo de treinamento e desenvolvimento. De fato, não é a parte mais glamorosa do T&D. Frequentemente vista como uma mera formalidade, a criação de objetivos de treinamento eficazes costuma ser deixada em segundo plano na lista de prioridades. […]
15 principais recursos que sua plataforma LMS deve ter
Treinamento eficaz de funcionários e um LMS andam de mãos dadas. No entanto, um LMS “bom” enfrenta um grande desafio. Ele precisa contar com os principais recursos para atender às necessidades dos alunos e dos administradores, enquanto também responde às exigências empresariais, que muitas vezes são complexas e estão em constante evolução. Neste guia, vamos […]
Migração de LMS: Checklist para um processo bem-sucedido
Seu LMS atual, embora anteriormente tenha atendido a todas as necessidades, agora está gerando custos crescentes, provocando atrasos e mantendo seu treinamento preso ao passado. Como resultado, ele provavelmente deixou de ser uma ferramenta útil e passou a parecer um obstáculo que desacelera a experiência de aprendizagem. Você sabe que precisa de uma atualização, no […]
Top 10 benefícios de um LMS para funcionários e organizações
Top 10 benefícios de um LMS: a lista definitiva! O treinamento de funcionários é muito importante. Mas aplicar métodos tradicionais de “tamanho único” pode parecer uma abordagem desajeitada para problemas que são complexos e pessoais. Além disso, você precisa lidar com diferentes estilos de aprendizagem, agendas ocupadas e a necessidade constante de provar o ROI […]
Aprendizado híbrido no local de trabalho: definição, benefícios e implementação
Aprendizado híbrido no local de trabalho, será que é possível? No mundo pós pandemia, a forma como trabalhamos foi completamente transformada. Seja trabalho remoto, híbrido ou presencial, empresas de todos os tamanhos estão explorando novos modelos de trabalho para se manterem competitivas. Mas essa mudança não se refere apenas onde trabalhamos. Diz respeito também a […]