Gestión del Cambio: mejores prácticas, principios y planificación
La gestión del cambio es esencial para garantizar que las transformaciones organizacionales ocurran de manera estructurada y eficiente. En este artículo, comprenderá qué es la gestión del cambio, por qué es crucial para reducir riesgos y qué prácticas ayudan a implementar cambios con éxito y compromiso. Esta es una historia familiar para los principales stakeholders. […]
Cómo elegir el mejor LMS para su organización
Elegir el mejor LMS para su organización es esencial para garantizar capacitaciones eficaces y escalables. En este artículo, comprenderá qué criterios considerar, cómo comparar plataformas y qué funcionalidades marcan la diferencia para satisfacer las necesidades de su negocio. La búsqueda del sistema de gestión del aprendizaje adecuado casi siempre comienza en el mismo lugar. Pasa […]
7 mejores alternativas a Moodle para 2025
Las mejores alternativas a Moodle para 2025 ofrecen recursos modernos y experiencias más intuitivas. A saber, en este artículo, conocerá opciones que superan las limitaciones de Moodle y descubrirá qué plataforma se adapta mejor a las necesidades de su organización. Tarde o temprano, muchos equipos de capacitación llegan a una constatación: están gastando más tiempo […]
5 mejores plataformas de coaching con IA para la formación corporativa en 2025
Las plataformas de coaching con IA están transformando el desarrollo profesional con experiencias personalizadas y escalables. En este artículo, conocerá las mejores opciones, entenderá cómo funcionan y descubrirá por qué esta tecnología es esencial para impulsar el aprendizaje y el rendimiento. La capacidad de un gerente para llevar a cabo coaching influye directamente en todo, […]
Cómo desarrollar una mentalidad de crecimiento en el lugar de trabajo
La mentalidad de crecimiento en el lugar de trabajo impulsa la innovación y el desarrollo continuo. En este artículo, comprenderá qué significa adoptar este enfoque, por qué transforma a los equipos y cómo crear una cultura que valore el aprendizaje y la evolución. Cuando un proyecto difícil fracasa o se produce un gran revés, las […]
5 consejos para definir objetivos de capacitación realistas
Definir objetivos de capacitación garantiza que cada acción formativa genere resultados claros. En este artículo, comprenderá qué son estos objetivos, por qué son fundamentales para estrategias eficaces y cómo aplicarlos para mejorar el rendimiento de los equipos. Definir y registrar objetivos de capacitación puede ser la fase más significativa, a saber, la más descuidada, del […]
¿Qué es el conocimiento del producto y cómo desarrollarlo?
El conocimiento del producto es la base para que los equipos entreguen valor real a los clientes y se destaquen en el mercado. En este artículo, comprenderá por qué dominar este conocimiento es esencial, cómo aplicarlo en el día a día y qué estrategias ayudan a transformar la información en una ventaja competitiva. ¿Alguna vez […]
Capacitación en conocimiento de producto: su guía de la A a la Z
La capacitación en conocimiento del producto prepara a los equipos para comprender a fondo lo que venden y ofrecer mejores experiencias a los clientes. En este artículo, descubrirá por qué es estratégica para aumentar las ventas y qué prácticas garantizan resultados consistentes. La capacitación en conocimiento de producto, muchas veces tratada como el equivalente corporativo […]
Gestión de habilidades: definición, implementación y consejos
La gestión de habilidades ayuda a las empresas a identificar y desarrollar competencias alineadas con la estrategia. En este artículo, comprenderá por qué este proceso es esencial para mejorar el rendimiento de los equipos y conocerá prácticas que pueden transformar la gestión del talento. El futuro del trabajo no es un concepto distante y nebuloso, […]
15 funciones principales que debe tener su plataforma LMS
Un LMS reúne recursos esenciales para gestionar capacitaciones en línea con eficiencia. En este artículo, conocerá las principales funcionalidades que hacen que un LMS sea indispensable y entenderá cómo pueden mejorar la experiencia de aprendizaje. La formación eficaz de empleados y un LMS van de la mano. No obstante, un LMS “bueno” enfrenta un gran […]